La Ville de la Courneuve recrute un·e responsable espace jeunesse

La Ville de la Courneuve recrute un·e responsable espace jeunesse

Directement rattaché.e aux responsables de l’unité ALSH, vous concevez et suivez le projet pédagogique d’une structure ALSH Adolescent à travers des activités d’animation et de loisir en concertation avec les partenaires et les habitants dans le respect des orientations de la ville. Vous serez en charge d’accompagner les jeunes et les familles afin de renforcer le lien social et intervenez dans la direction d’une structure alsh au niveau de la déclaration DDCS

Grade : Animateur

Mission

Participation à la définition des orientations de la structure en matière socio-culturelle

• Analyser les évolutions socio-économiques de l’environnement
• Participer à la définition de la stratégie de communication à la diffusion de l’information à tous les habitants et usagers.
• Déterminer la cartographie des jeunes ayant fréquenté la structure ainsi que leurs besoins.

Conception, mise en œuvre et suivi du projet pédagogique de la structure.

• Décliner le projet de service dans un projet pédagogique et établir un diagnostic budgétaire
• Elaborer le projet définitif et définir un rétro planning d’action et le faire valider par la hiérarchie.
• Rechercher des moyens de subvention auprès des différents partenaires
• Assurer un accompagnement des jeunes et des familles afin de favoriser le resserrement des liens sociaux.
• Procéder à un bilan annuel des actions

Management opérationnel de l’équipe

• Répartir, planifier, suivre et contrôler les activités de la structure, en veillant à la continuité, la qualité et l’homogénéité des services rendus, ainsi qu’à la cohérence du travail effectué.
• Dynamiser les missions des agents (briefings réguliers) et les accompagner vers une efficacité collective.
• Assurer la polyvalence des agents de son équipe
• Repérer et réguler les conflits et en aviser son supérieur hiérarchique.

Participation à la gestion des ressources humaines

• Participer aux entretiens de recrutement
• Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants pour assurer leur intégration.
• Evaluer son équipe sur la base des objectifs fixés et des résultats attendus.

Gestion des moyens matériels et de la régie dépenses 

• Veiller à ce que son équipe dispose des outils nécessaires pour la réalisation des tâches et prestations.
• Faire respecter et responsabiliser les agents dans l’utilisation des matériels et produits.
• Assurer la gestion et le suivi administratif et financier de la structure.
• Développement de partenariats interne et externe
• Développer des actions communes avec les partenaires en adéquation avec les orientations politiques.

Compétences requises

BPJEPS ou équivalent exigé. Expérience de 2 ans minimum exigé sur poste similaire  

Connaissance des statuts, métiers et organisation de la fonction publique territoriale

Techniques d’animation, d’encadrement et de communication orales

Réglementation relative à l’organisation des accueils collectifs de mineurs et à la mise en œuvre d’activités

Connaissance dans le domaine de l’accompagnement social des jeunes

Méthode de conduite de projet

Autonomie, réactivité, rigueur, discrétion professionnelle, sens du relationnel, de l’organisation et de l’écoute

Informations complémentaires

Poste permanent à temps complet : 35h / semaine – horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, grande disponibilité soir et week-end et participation aux mini séjours et aux séjours « internationaux », présence obligatoire sur 1 des 2 mois des vacances scolaires d’été –  Déplacements fréquents

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire avant le 30 avril 2021 de préférence par mail : recrutement@ville-la-courneuve.fr 

ou par voie postale : Hôtel de ville, Rue Gabriel-Péri  93126 La Courneuve Cedex

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